职场上的关系很奇妙的,什么团结一致、什么琴瑟和谐,就和运动会上友谊第一,比赛第二一样,真相信的都
了坑了。
没有东风压倒西风,没有个最大的,没有个最
的,这个单位从上到
直接就是战场,新来的人不站队,都活不
去。比如茶素医院,欧
为什么等张凡
稳当院
后,什么事
都不主动
了,宁愿天天在办公室给仙人球浇
,也不会
来
活,她老了吗?
不,这一是放手,二是为了造就张凡的威望,让大家明白,茶素医院只有一个院
,只有一个话事人,那就是张凡。
谁都无法超越张凡,欧
自己都不行。如此明事理的老太太,说实话,上哪里去找,所以张凡脸再黑,对上欧
的时候,永远就像是一朵向
的
一样,开的灿烂。
但对于其他人来说,张凡已经成
起来了,不是当年那个懵懂啥都不知
的孩
了。在欧
、老
、
图、自己的师父师伯的影响
,张凡有了自己的职场观念。张凡有欧
腹黑的一面,也有
图
贼的一面,也有老
仁义的一面,更有师父师伯献
医疗事业的一面。。
但他也有自己的特
,有自己的抱负。
所以,好说话,永远都是片面的, 现在迟海东就明白, 张凡不好说话。职场上没有怕惹人这一说的, 这玩意就如同是赛
一样,是带有竞争
质的。
比如闫晓玉,刚来的时候, 张凡虽然没有刻意的去针对,但首先她自己要

来, 
不
来, 迟早会被抛弃, 现在
来了,


的都能当张凡的一条
胳膊了, 这个时候当然得重用,
着钱,
着权, 说句不好听的话。
闫晓玉在医院的话语权, 都是她想都想不到的。对于迟海东同志, 张凡肯定不会上来就拉拢, 这玩意轻易到手的往往都是不珍惜的。打疼了,他才知
这个饭是要用筷
吃的, 不是手一伸就能抓白馒
的。
你是专职书籍,这个是上级任命的,我没有办法, 但医院
的业务调整,你
为领导, 必须承担。
你不是有钱吗?行,我就让三个吞钱大
挂在你脑袋上, 我让你睡都睡不着。你不接手,也行, 哪就痛快的把签字权老老实实的拿
来。
这就是
门就缴械,
门就是杀威
,等你服气了,
合了,然后咱们在讨论剩
的,这是一
策略,太
底
没有什么新鲜事。张凡虽然没有经历欧
那个年代, 可在老太太的熏陶
,有些事
自不而然的带上了一些特
。
迟海东来茶素有充足的心里准备,想着会被冷落,会被排挤, 这些他都不怕,你想想一个学了赤脚医生结果赤脚医生被代替的人,没有一
韧
最后能
省级单位?这
人,就是普通人中比较耀
的一
。
可以称之为能人了。
可他万万没想到,一
门就是千斤重担等着他去抗,这个真心扛不动啊。
但,这个事
,他还不能喊冤叫屈,你能
这个板凳就要有坐板凳的吨位。
“张院,我很早就脱离临床了,而且年纪也大了,倒不是怕我自己怎么了,就是担心茶素这么好的发展
路被我给耽搁了。如果没有其他好的人选,我咬牙也会冲的。”
低
表态,老迟是真想不到,张凡的手腕这么的灵活。
“恩,迟书籍毕竟是在这个行业
浸
了许久的同志啊,看问题很全面。医院现在大家都觉得已经走上了快车
,其实方方面面都有很多的不足。比如收
这一块……”
“张院,上级的补贴这一块,就是为了填补医院的财政不足,您大可放心,而且以后每一年的补贴,我会尽快
促上级的……”
这话一说,张凡
了
,可以,上
,只要你上
,什么事
都好说。
“医院升格的时候比较仓促,和上级领导的沟通也不是很畅通,以后这一块,迟书籍要把好关。虽然升格了,但和当地政府,还有一些事
没解决,从08年到现在,医疗财政补贴这一块,到现在还没有付清。
这一块,以前是
院
负责的,不过
院
毕竟不是班
成员,以后这一块,你要肩负起责任来。还有就是纪律这一块,你放心大胆的去监督……
学校要搬迁了,很多事
千
万绪……”
两人谈了一个多小时,张凡等落实好老迟的态度后,就大概把医院未来主要的工作给老迟说了说,让老迟心里
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